В рамках работы с персоналом в компаниях существует ряд документальных работ, требующих оформления и регистрации в соответствии с требованиями закона. Нарушения регистрации или соответствующих формулировок могут привести к ответственности перед законом и, как следствие, к штрафам и потере финансовых средств. Сотрудничая с компанией “Констант Консалтинг”, вы застрахуете свою компанию от подобных проблем, так как наши внимательные специалисты владеют всеми нюансами, касающимися данной сферы.
Кадровый учет в себя включает
- составление трудового договора, оформление трудовых отношений
- ведение кадрового документооборота
- регистрация указов о перемещениях и освобождении
- расчет заработной платы, окончательного расчета и ежегодного отпуска
- расчет временной нетрудоспособности и пособий по беременности и родам
Мы ведем про клиентскую политику и, выполняя функции кадрового учета, сохраняем трехсторонние интересы между работодателем, сотрудниками и государством.